Hỏi Kĩ sư nghỉ việc tại nhật

[Thanh thuỷ]

Hiện mình là kĩ sư
Do cty mình họ bắt phải có N2 và
4 năm sau mới được bảo lãnh ck sang,
Xin chuyển nhà ko cho chuyển
Nên mình xin nghỉ , mình đã tìm được cty mới
Báo nghỉ từ 19/3 đến 19/4 mình nghỉ
Theo hợp đồng Trước khi nghỉ phải thông báo trước 1 tháng ạ
Để thuận tiện cho xin viza năm sau
Thì cần các giấy tờ gì ạ
Mình xin cấp 退職証明書 ( hiện tại công ty đang gây khó khăn ạ, nói vi phạm hợp đồng
Nhưng mình đã làm được hơn 1 năm rùi ạ, cũng đã xin nghỉ trc 1 tháng theo hợp đồng)
Vậy mình nên làm thế nào ạ
Mong mọi người giúp đỡ ạ
Mình cảm ơn nhiều ạ

 

[Hitomebore]

Trong hợp đồng thì bạn bỏ hợp đồng ra , làm gì có điều khoản nào như thế mà lo . Nếu có thì là cty sai nên bạn chả có gì phải lo cả .
Họ thấy mình ko biết thì dọa thế thôi chứ nói cứng nên chả sao cả , kể cả họ ko cấp cho thì cũng ko sa o đâu .
Bạn tham khảo link dưới này
http://tomonivj.jp/xin-thoi-viec-o-nhat-can-chu-y-nhung-gi/

 

[Thanh thuỷ]

Trong hợp đồng thì bạn bỏ hợp đồng ra , làm gì có điều khoản nào như thế mà lo . Nếu có thì là cty sai nên bạn chả có gì phải lo cả .
Họ thấy mình ko biết thì dọa thế thôi chứ nói cứng nên chả sao cả , kể cả họ ko cấp cho thì cũng ko sa o đâu .
Bạn tham khảo link dưới này
http://tomonivj.jp/xin-thoi-viec-o-nhat-can-chu-y-nhung-gi/

Mình cảm ơn nhiều ạ
Mình tính tháng 7 chuyển cty mới
Và bảo lãnh ck sang
Nhưng cty mới làm việc nên k có giấy tờ về thuế ạ ( tờ mà cty phát cho mình t6- t12 hàng năm ấy ạ
Vậy mình phải xin ở cty ko ạ
Các giấy tờ liên quan đến lương thì chờ cty mới ạ

 

[Setsuna]

giấy tờ chứng minh thuế thì cứ lên vp shi hoặc ku để xin ... không liên quan gì tới cty

 

[@NohairSama]

giấy tờ chứng minh thuế thì cứ lên vp shi hoặc ku để xin ... không liên quan gì tới cty

　
Ý @Thanh thuỷ tờ mà công ty phát chắc là 給与所得の源泉徴収票
Tờ này thì ko xin dc ở shi hay ku nhé!

 

[Thanh thuỷ]

　
Ý @Thanh thuỷ tờ mà công ty phát chắc là 給与所得の源泉徴収票
Tờ này thì ko xin dc ở shi hay ku nhé!

Dạ đúng r ạ
Mình cảm ơn nha

 

[Setsuna]

bảo lãnh thì đâu cần giấy đó làm gì :v ... xin chi tốn thời gian nữa :v

 

[Thanh thuỷ]

bảo lãnh thì đâu cần giấy đó làm gì :v ... xin chi tốn thời gian nữa :v

Tại mình đọc trên isepai ( hướng dãn thủ tục bảo lãnh mục 5 )
có tờ giấy báo cáo thuế cty phát 1 năm 2 lần đó bạn

 

[Setsuna]

không cần 源泉徴収票 đâu ....
cứ làm theo như trên hướng dẫn của cục là được...
nếu nhà đang ở được hơn 1 năm rồi ( dọn tới trước 1/1 ) thì cứ lên shi yêu cầu làm cho 2 giấy sau là ok
住民税の課税／非課税 証明書
納税証明書

còn cụ thể giấy tờ bảo lãnh cần những gì thì tham khảo trên web của cục
http://www.moj.go.jp/ONLINE/IMMIGRATION/ZAIRYU_NINTEI/zairyu_nintei10_19.html

.......
tui bảo lãnh vợ, rồi xin visa cho con tui (sinh tại nhật), tui đều làm theo hướng dẫn trên web của cục... cứ đủ giấy tờ nó yêu cầu là ok

 

[Thanh thuỷ]

không cần 源泉徴収票 đâu ....
cứ làm theo như trên hướng dẫn của cục là được...
nếu nhà đang ở được hơn 1 năm rồi ( dọn tới trước 1/1 ) thì cứ lên shi yêu cầu làm cho 2 giấy sau là ok
住民税の課税／非課税 証明書
納税証明書

còn cụ thể giấy tờ bảo lãnh cần những gì thì tham khảo trên web của cục
http://www.moj.go.jp/ONLINE/IMMIGRATION/ZAIRYU_NINTEI/zairyu_nintei10_19.html

.......
tui bảo lãnh vợ, rồi xin visa cho con tui (sinh tại nhật), tui đều làm theo hướng dẫn trên web của cục... cứ đủ giấy tờ nó yêu cầu là ok

Mình cảm ơn bạn nha

 

[ban]

Trong hợp đồng thì bạn bỏ hợp đồng ra , làm gì có điều khoản nào như thế mà lo . Nếu có thì là cty sai nên bạn chả có gì phải lo cả .
Họ thấy mình ko biết thì dọa thế thôi chứ nói cứng nên chả sao cả , kể cả họ ko cấp cho thì cũng ko sa o đâu .
Bạn tham khảo link dưới này
http://tomonivj.jp/xin-thoi-viec-o-nhat-can-chu-y-nhung-gi/

bác cho em hỏi cái.
em nghi làm hôm 23-2 công ty mới nhậ em là hôm 1-4 nhưng em chua báo cho SHI hay NYU thì bây giờ em phải làm gì ạ. công ty cũ họ vẫn trưa gửi trả em giấy thôi việạ

 

[Thanh thuỷ]

Dạ e lại làm phiền ad chút ạ
4/4 e xin nghỉ việc
Quy định của công ty là báo trước 1 tháng ạ
Như vậy là 4/5 e là ngày nghỉ việc đúng k ạ
Hnay cty có hỏi e trót bảo như sau
最後出勤日 26/4
退職の日 27/4 ạ

 

[Hitomebore]

Dạ e lại làm phiền ad chút ạ
4/4 e xin nghỉ việc
Quy định của công ty là báo trước 1 tháng ạ
Như vậy là 4/5 e là ngày nghỉ việc đúng k ạ
Hnay cty có hỏi e trót bảo như sau
最後出勤日 26/4
退職の日 27/4 ạ

Nếu cty có nghỉ phép thì tận dụng nốt nghỉ phép là xong á bạn , chứ nói miệng đâu có gì đâu mà lo .

 

[Thanh thuỷ]

Nếu cty có nghỉ phép thì tận dụng nốt nghỉ phép là xong á bạn , chứ nói miệng đâu có gì đâu mà lo .

Dạ
Khi kí vào 退職届け
Mình ghi ngày xin nghỉ là 4/4
Và ngày nghỉ việc là 退職日 4/5 ạ ( báo trc 1 tháng)
Do lịch cty mình từ 28/4 đến 4/5 là ngày nghỉ dài
Vậy mình nên ghi ngày 退職日 là 27/4 hay 4/5 ạ
Còn sau khi trừ ngày phép
最後出勤日 đúng k ạ